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Forschungsstarke Universität Stärkung der Forschungsorientie- rung / Kulturwandel Perspektive für die EUF: Ziel DFG-Mitgliedschaft + Strategien der Forschungsförderung Ziele und Strategien Stärkung der Forschungsorientie- rung / Kulturwandel Wiss. Nachwuchs Forschungs- aktivitäten Forschungs- orientierung Strategien der Forschungsförderung Ziele und Strategien
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/foref-sonstige-dateien/sp-strukturierung-der-forschungsfoerderung-an-der-euf-2021-06-29.pdf
Stellen und Stipendien Internationale Ver- netzung und Profilie- rung Fördermittel- und Antragsberatung Lehrdeputats-reduk- tion Erstellung von Dritt- mittelanträgen Qualification Program for Early Stage
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Rahmenbedingungen für Forschung • mehr Zeit für Forschung, Qualifizie- rungs- und Zeitdruck reduzieren • genügend Lehrpersonal • angemessene Ausstattung mit Sek- retariatsanteilen • Entlastung für Projekt-Außendar
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THE CODE OF CAPITAL The Code of Capital How the Law Creates Wealth and Inequality Katharina Pistor PRINCETON UNIVERSITY PRESS PRINCETON AND OXFORD Copyright © 2019 by Katharina Pistor Requests for permission to reproduce material from this work should be sent to permissions @press .princeton .edu Published by Princeton University Press 41 William Street, Princeton, New Jersey 08540 6 Oxford Street, Woodstock, Oxfordshire OX20 1TR press .princeton .edu All Rights Reserved LCCN: 2018965763 ISBN 978- 0- 691- 17897- 4 British Library Cataloging- in- Publication Data is available Editorial: Joe
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Entrepreneural Universities, aber auch die zunehmende Unterfinanzie- rung der meisten Hochschulen in Verbindung mit einer wachsenden Abhängigkeit von erfolgreicher Drittmittelakquise, dazu, dass sich „die
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und Forderungen zu den vordringlichen themen von Antidiskriminie- rung bis zu studienbedingungen behandelt. Damit legt die bukof 18 leitende Positionen, Perspektiven und handlungsfelder für den notwendigen [...] grundlegenden Veränderungen: An hochschulen dynamisiert Digitalisie- rung Arbeitsprozesse, Lernkultur, Wissenserwerb und Forschungsinhalte. Digitalisierung macht zeit- und ortsunabhängig und überwindet [...] Geschlechterparität bleibt von großer Bedeutung. Antidiskriminie- rung ebenso wie Geschlechtergerechtigkeit und Diversity sind starke und gleichwertige Ziele, die hochschulen in die Zukunft leiten. 16
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Situationen (hierzu zählen länger andauernde oder chronische Behinde- rung; Mutterschutzfristen; Erziehungszeiten sowie Betreuungs- und Pflegeverpflichtungen) können unter Vorlage einer ärztlichen Bescheinigung
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Forschungsbericht der Europa-Universität Flensburg Berichtszeitraum 2020 2021 | Forschung Forschungsbericht der Europa-Universität Flensburg 2021 – Berichtszeitraum 20202 Inhaltsverzeichnis Entwicklung der Forschung und der Forschungsförderung an der EUF 3 Zahlen und Daten 7 Die profilgebenden Forschungszentren 18 Forschungsprojekte 36 Forschungspreis 44 Weiterentwicklung der Forschungsförderung an der EUF 47 3 Entwicklung der Forschung und der Forschungsförderung an der EUF Forschungsbericht der Europa-Universität Flensburg 2021 – Berichtszeitraum 20204 Wie in vielen anderen Bereichen des
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erfolgreich umgesetzt werden können. Dig*In: / Digitalisie- rung und Inklusion - Grundsatzfragen und Gelingensbedingungen einer inklusiven digita- len Schul- und Unter- richtsentwicklung Forschungsbericht
fileadmin/content/portal/die-universitaet/dokumente/hochschulrat/bericht-2020-2022.pdf
EnWi und zur Änderung und gemeinsamen bzw. kooperativen Durchfüh- rung des M.Eng. EUM/EEM mit der HS Flensburg ab. Studierendenstatistik Regelmäßig diskutierte der Hochschulrat in seinen Sitzungen über