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Erlinghagen (2006) zeigt in seiner Studie anhand von IAB Daten, dass die mittleren Zeiten der Betriebszugehörigkeit in den frühen 90er Jahren geringer ausfallen als noch ein Jahr- zehnt zuvor. Gleichzeitig [...] betroffen. Ähnlich zeigen Struck et al. (2007) eine Zu- nahme von Beschäftigungsunsicherheiten und Betriebswechseln. Buchholz und Kurz (2008) weisen eine Zunahme von Beschäftigungsunsicherheiten bei jungen A [...] Beschäftigungslagen keine negativen Auswir- kungen auf das Vorsorgeengagement hat. Auch wenn mit betriebsbedingter Flexibilisierung die Variabilität des Erwerbseinkommens einhergehen kann, so ist doch Besch
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(2000): Handlungsoptionen von Betriebs- und Personalräten im Rahmen der betrieblichen Sozialpolitik. In: Frick, Bernd/Neubäumer, Renate/Sesselmeier, Werner (Hg.): Betriebliche und staatliche Sozialpolitik: [...] Akteure in den Betrieben hatte das Paradigma der lebensstan- dardsichernden gesetzlichen Rente den Vorteil, dass Fragen der Altersvorsorge nicht Ge- genstand tariflicher und betrieblicher Konflikte werden [...] gestärkte Möglichkeit der betrieblichen und tariflichen Altersvorsorge als weiterer Säule des Altersvorsorge-Mixes – und damit die Rolle der Tarifpartner und der betrieblichen Akteure bei der Alterssicherung
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Mitgliedschaft in der Versicherungsgemeinschaft ergab sich nicht mehr über Zugehörigkeit zu einem Betrieb, einer Berufsgruppe oder einer Gemeinde, son- dern über die Teilnahme am Arbeitsmarkt innerhalb des
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ergänzt werden. Denn: Die siechen oder verkrüppelten Opfer einer unheilbaren Krankheit oder eines Betriebsunfalles, welche von Ort zu Ort herziehend die öffentliche Mildthätigkeit in Anspruch nehmen […], das
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(„Stadtstaaten“: Berlin, Hamburg, Bremen) noch heute das höchste Gremium, in dem (Landes-)Politik betrieben wird, - vielen deutschen Hochschulen und Universitäten das „höchste“ Gremium der universitären
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holen, wodurch die internationale Vernetzung der an unserer Universität intensiv und erfolgreich betriebenen kognitiv- linguistischen Metaphernforschung weiter gefördert wird. Professor Dr. Olaf Jäkel und
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Rechte und Pflichten der Praktikantin bzw. des Praktikanten und der Einrichtung festgelegt. Die Betriebsordnung bzw. die Ordnung der jeweiligen Einrichtung gilt für die Praktikantin bzw. den Prakti- kanten
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enthielt einen großen Zuwachs durch die Aufhebung des Jesuitenordens 1773. Die vom Jesuitenorden betriebene Physik in Ingolstadt verfügte über ein Armarium Physico-Mathematicum, über eine Sternwarte und
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Rechte und Pflichten der Praktikantin bzw. des Praktikanten und der Einrichtung festgelegt. Die Betriebsordnung bzw. die Ordnung der jeweiligen Einrichtung gilt für die Praktikantin bzw. den Praktikanten
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soziologischer Ausrichtung • Berufsperspektiven: • Tätigkeiten bzw. Führungspositionen im Bereich des betrieblichen Personalmanagements in inter- und transnationalen Organisationen © prof. dr. thomas behrends [...] staltung, Kontrollsysteme etc.) b) Neuere bzw. aktuelle Praxisthemen • Diversity Management/ Betriebliches Gesundheitsmanagement/ Wissensmanagement/ Employer Branding und Personalmarketing etc. c) Allgemeine [...] personalwirtschaftliche Kernprobleme • Führung/ Motivation/ Arbeitszufriedenheit/ Commitment/ Betriebsklima/ Unternehmenskultur etc. © prof. dr. thomas behrends Grundlegende Spannungsfelder der Personal-