Aktive Filter:
Alle Filter entfernen
/gesundheitspsychologie-und-gesundheitsbildung/alumni/abschlussarbeiten-ma-praevention-und-gesundheitsfoerderung
n: Petra Hampel) Harrsen, Jana (2019).Das Betriebliche Gesundheitsmanagement aus der Sicht von BGM-Akteuren in kleinen und mittleren Unternehmen. Eine qualitative Studie zur Wahrnehmnung ihrer Tätigkeit [...] eln. (Betreuer: Toni Faltermaier) Müller, Svenja (2018). Betriebliches Gesundheitsmanagement in Klein- und mittleren Unternehmen. Eine qualitative Untersuchung zur Identifikation möglicher förderlicher [...] Partizipative Prozesse in einem Unternehmen aus der Sicht engagierter Mitarbeiter – Auswirkungen auf die Gesundheit der Mitarbeiter und das Betriebliche Gesundheitsmanagement. (Betreuer: Toni Faltermaier)
/nec
vorgestellt. Beitrag: Vergesellschaftung und Suffizienzpolitik Sechs Thesen zur Vergesellschaftung von Unternehmen und Suffizienzpolitik Review: Suffizienz und Transformation - Vorstellungen von… Die semi-systematische
/forschung
er wollen wir die Forschung an der EUF und ihre Ergebnisse sowohl der Gesellschaft, aber auch Unternehmen zugänglich machen. Gleichzeitig ermöglicht der Wissenstransfer auch die individuelle Beteiligung
/die-universitaet/organisation-und-struktur/vertretungen-und-beauftragte/gesundheitsmanagement
Betriebliches Gesundheitsmanagement Vorlesen Das betriebliche Gesundheitsmanagement (BGM) ist ein Lern- und Entwicklungsprozess der gesamten Organisation. Wir gestalten, lenken und entwickeln gesundhe
/gesundheitspsychologie-und-gesundheitsbildung/studium-und-lehre/master-praevention-und-gesundheitsfoerderung/ma-studiengang-praevention-und-gesundheitsfoerderung-ein-rueckblick
die Praxisprojekte haben viel dazu beigetragen, dass ich heute erfolgreich im Betrieblichen Gesundheitsmanagement arbeite". Aus Sicht der Absolvent*innen zeichnete sich der Master "Prävention und Gesundh
/die-universitaet/alle-einrichtungen
hheit Arbeits- und Organisationspsychologie AStA (Studentische Vertretung) Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) BIAT (Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik) Bibelwissenschaften Bildungsforschung
/strategie/studium-lehre/qualifikationsarbeiten/abgeschlossene-arbeiten
Analyse der HPS Schwedt GmbH als ehemalige Tochter der Diersch & Schröder Unternehmensgruppe" (Bachelor) Unternehmenscluster aus ressourcenorientierter Perspektive - eine Analyse der grenzüberschreitenden [...] turen (Bachelor) Wettbewerbsvorteile und unternehmensübergreifende Wertketten - eine auf Fallstudien basierte Untersuchung am Beispiel ausgewählter Unternehmen der Kreuzfahrtbranche (Master) Kooperative [...] Arbeiten 2008: Internationalisierung von kleinen und mittleren Unternehmen - Eine Analyse von Markteintrittsstrategien deutscher Unternehmen nach Dänemark (Master) Margin and Bonus Systems in Selective Car
/strategie/abschlussarbeiten/abgeschlossene-arbeiten
deutschen Dienstleistungsunternehmens in den polnischen Markt (Bachelor) 2008 Internationalisierung von kleinen und mittleren Unternehmen - eine Analyse von Markteintrittstrategien deutscher Unternehmen nach [...] Nachhaltigkeitsengagement von Unternehmen durch Interessengruppen beeinflusst wird (Bachelor) Institutionelle Distanz als Einflussfaktor der Internationalisierung von Unternehmen (Bachelor) Export von Die [...] Analyse der HPS Schwedt GmbH als ehemalige Tochter der Diersch & Schröder Unternehmensgruppe" (Bachelor) Unternehmenscluster aus ressourcenorientierter Perspektive - eine Analyse der grenzüberschreitenden
/strategie/studium-lehre/master/s2-strategy-organization
Perpektive, derzufolge unternehmensinterne Spielregeln in eine dynamische Umwelt unternehmensexterner Spielregeln eingebettet sind und die aufzeigt, wie über Unternehmensgrenzen hinweg gedacht und gearbeitet [...] higkeit von Unternehmen zu verstehen und mögliche Lösungsansätze für Probleme von Unternehmen in der globalen Wirtschaft zu entwickeln. Strategien werden im Kontext der Unternehmensumwelt (i.S. politi [...] einzubeziehen, geeignete Koordinations- und Motivationsmechanismen in (internationalen) Unternehmen und zwischen Unternehmen zu erkennen, zu beurteilen und selbstständig zu gestalten zwischenbetriebliche Or
/nec/forschung/givun/givun-termine
ragenen Unternehmensformen werden Fragen nach ihrer Relevanz für eine nachhaltige Entwicklung thematisiert. Im Zentrum stehen dabei die Forschungsergebnisse aus den Modulen C (Unternehmerische Wirkungen [...] Rekonstruktion der (Proto-)Regime für nachhaltige Unternehmenspraktiken aus Sicht kleiner, nachhaltigkeitsorientierter ("pioneer companies") sowie großer Unternehmen ("incumbents"). Damit setzen sie auf dem in [...] gemeinsam mit den Unternehmen die möglichen Handlungsfelder, um eine solche Umstrukturierung zu verwirklichen. Ein besonderes Augenmerk wird auf die Lieferant*innen und Kund*innen der Unternehmen gelegt. Der