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  1. 12-groezinger-wissenschaftsindikatoren.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management Wissenschaftsindikatoren an Hochschulen

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  2. 14-grimm-gluecksforschung-gesamt-2.pdf

    fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/14-grimm-gluecksforschung-gesamt-2.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management Ergebnisse der Glücksforschung als Leitfaden für politisches Handeln?

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  3. 11-the-euro-isengaard.pdf

    fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/11-the-euro-isengaard.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management The euro and its perception in the German population

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  4. 17-marquardsen-deskriptivestatistik.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management Deskriptive Statistik Bachelorabsolventenbefragung 2005 und 2006 des Studienganges International

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  5. 18-sm-rda-gretzinger2008-gesamt.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management Strategisches Ressourcen-Management Die Perspektive des Resource-Dependence-Ansatzes

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  6. 20-ml-survey-eus-febr09.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management Survey of the European Studies program at Flensburg University

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  7. 19-gg-regional-differentiation-febr2009.pdf

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    Universität Flensburg Internationales Institut für Management The Impact of Regional Unemployment on Life Expectancy in Germany

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  8. 1-danish-german-research-paper-no-1.pdf

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    Danish – German Research Papers Peer-reviewed Flensburg / Sønderborg ISSN 1868-8160 Department for Border Region Studies (IFG) International Institute of Management (IIM)

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  9. 2-danish-german-research-paper-no.-2.pdf

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    Danish – German Research Papers Peer-reviewed Flensburg / Sønderborg ISSN 1868-8160 Department for Border Region Studies (IFG) International Institute of Management (IIM)

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    Verlinkt bei: Research Paper 2

  10. 3-danish-german-research-paper-no-3.pdf

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    , in te lle ct ua l, op en -m in de d, se ns iti ve to be au ty ,a ls o re fe rr ed to as in te lle ct or so ph is - tic at io n (+ )m en ’s w ag es (M ue lle r& Pl ug ,2 00 6) (+ )w om en ’s w ag es (M ue lle r& Pl ug ,2 00 6) A gr ee ab le ne ss fr ie nd ly , po lit e, fle xi bl e, tr us tin g, co op er a- tiv e, to le ra nt ,f or gi vi ng ,s of

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    Verlinkt bei: Research Paper 3

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