/humangeographie/forschung/bildung-und-flucht/29032019-vortrag-auf-der-imiscoe-spring-conference-in-sheffield
Geflüchteter selbst, erlangte dabei großen Zuspruch. Ermutigt dadurch befassen sich die Projektmitarbeiter*innen derzeit mit Sichtweisen Geflüchteter in den zwei Forschungsgebieten in Bezug auf die Themen
/humangeographie/forschung/bildung-und-flucht/30012019-diskussion-der-ersten-ergebnisse-in-der-toender-kommune
anderthalbstündigen Meeting im Rathaus der Tønder Kommune stellte das Projektteam den anwesenden Mitarbeiter*innen im Bereich der Integration aus der Abteilung Soziales, Arbeitsmarkt und Gesundheit der Kommune [...] Kommune die Ergebnisse der ersten Forschungsphasen vor. Bereits zu Beginn wurden die kommunalen Mitarbeiter*innen gebeten, als Korrektiv wirksam zu werden, wodurch es im Verlauf des Treffens immer wieder zu [...] sich das dänische System durch sehr hohe Qualitätsansprüche an alle Institutionen und deren Mitarbeiter*innen, sowie durch wiederkehrende interne und externe Kontrollen aus. Die Anwesenden konnten diese
/humangeographie/forschung/bildung-und-flucht/30012019-workshop-zu-den-forschungsergebnisse-der-ersten-projektphase-in-leck
fasst entsteht dadurch eine komplexe und oft undurchsichtige Situation für verantwortliche Mitarbeiter*innen in den Bereichen der sozialen Integration von Geflüchteten. Insgesamt führt das Fehlen einer [...] abhängig von den jeweiligen Situationen der Geflüchteten, sondern auch personenabhängig von den Mitarbeiter*innen der jeweiligen Institution. Beispielweise spiele die persönliche Beziehungsarbeit in vielen [...] erkennbar ist, das teils über die institutionellen Aufgaben hinausgeht. Die Handlungsspielräume der Mitarbeiter*innen aus der Praxis sind – je nach Arbeitsbereich – groß, gehen gleichzeitig aber auch mit der Forderung
/zml/projekte/akka
folgenden, zur Datenbank gehörigen Buch in Tabellen veröffentlicht: Müller-Benedict, Volker unter Mitarbeit von Jörg Janssen und Tobias Sander 2007: Akademische Karrieren in Preußen und Deutschland 1850-1945
/medienmanagement/qualifikationsarbeiten/masterarbeiten/abgeschlossene-masterarbeiten
der Nutzungsmotive und Barrieren potenzieller Konsumenten von Mietmodellen (Levke Klügel) 2021 Mitarbeitende als MarkenbotschafterInnen im Employer Branding: Eine fallstudienbasierte Analyse von ausgewählten [...] qualitative Analyse des Hörverhaltens anhand nutzerbezogener Einflussfaktoren (Elena Tillmanns) Mitarbeiterkommunikation in Krisenzeiten: Eine qualitative Analyse am Beispiel der GK Software SE in der COVID-1
/zml/projekte/abgeschlossene-projekte
Müller-Benedict Zeitraum: 2009 - 2012 Projektstatus: abgeschlossen Finanzierung: DFG (3 wiss. Mitarbeiter, 1 stud. Hilfskraft) Kurzbeschreibung: Das von der DFG geförderte Projekt DIFA – Differenzierung
/aundo/studium-lehre/abschlussarbeiten
bei im Gastgewerbe tätigen Mitarbeitenden. (Emma Marie Thomsen) Jahrgang 2022 Der Zusammenhang von Servant Leadership und Erholungserleben bei im Büro tätigen Mitarbeitenden - eine quantitative Studie [...] Analyse des Zusammenhangs von Strategien der Emotionsregulationen und psychischer Gesundheit von Mitarbeitenden in der Pflege während der Corona-Pandemie (Dagmara Ciesielska) Working Out Loud: Eine quantitative [...] Untersuchung. (Annabell Schmidt) Der Zusammenhang von sportlicher Aktivität und der Irritation von Mitarbeiter*innen unter Berücksichtigung der Erholungserfahrungen - eine quantitative Studie. (Katharina Sophie
/grundschulmathematik/abschlussarbeiten
leider keine MA-Plätze mehr frei für 2024 Liebe Studierende, für das Jahr 2024 sind wir, die Mitarbeiter*innen des Institutes für Mathematik und ihre Didaktik in der Primarstufe, leider mit Masterarbeiten
/gesundheitspsychologie-und-gesundheitsbildung/alumni/abschlussarbeiten-ma-praevention-und-gesundheitsfoerderung
Einfluss betrieblicher Restrukturierungsprozesse auf die psychische Gesundheit von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ‐ Eine qualitative Studie zur Wahrnehmung von Stressoren, Ressourcen und Bewältigun [...] Partizipative Prozesse in einem Unternehmen aus der Sicht engagierter Mitarbeiter – Auswirkungen auf die Gesundheit der Mitarbeiter und das Betriebliche Gesundheitsmanagement. (Betreuer: Toni Faltermaier) [...] (Betreuerin: Petra Hampel) Krempel, Isabell (2019). Die Bedeutung der Führungskraft für die Mitarbeitergesundheit und das betriebliche Gesundheitsmanagement: Subjektive Gesundheitsvorstellungen und subjektive
/transformationsstudien/absolventinnen
"Ich erforsche lokale Transformationsprojekte am Beispiel von Ernährungsräten" Wissenschaftliche Mitarbeiterin im Bereich Ernährungssoziologie an der Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) Anna-Katharina Demes [...] sowohl vom theoretischen Wissen, als auch vom reichhaltigen Handwerkszeug" Wissenschaftlicher Mitarbeiter am Deutsch-Französischen Zukunftswerk Thomas Spinrath "Als Gleichstellungsbeauftragte bin ich dafür