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development setting including needs assessment, technology transfer, capacity building, financing and gender issues - analyse energy policy for its effectiveness to accelerate deployment and access to sustainable [...] practical, economic and environmental) Community engagement Renewable energy and sustainability Gender issues Barriers and drivers Studien- Prüfungsleistungen: Presentation (30 min) and written paper
fileadmin/content/spezial-einrichtungen/chancengleichheit/dokumente/soll-geschlecht-jetzt-abgeschafft-werden-bvt-lsvd-onlineversion.pdf
Grundrechten ist essenziell für Demokratien und begrenzt auch die Macht von Mehrheiten. 12 GENDER-IDEOLOGIE „Gender-Ideologie“ ist ein zentraler Kampfbegriff, der vor allem von rechtspopulistischen, rech [...] Social Research, https://doi.org/10.3886/ICPSR37229.v1 16 RAPID ONSET GENDER DYSPHORIA Die pseudowissenschaftliche Idee von Rapid Onset Gender Dysphoria (zu Deutsch etwa: „plötzlich auftretende Geschlechtsd [...] brown.edu/news/2019-03-19/gender (21) Bauer, G.R., Lawson, M.L., Metzger, D.L. (2021). Do Clinical Data From Transgender Ado- lescents Support the Phenomenon of “Rapid-Onset Gender Dysphoria”? Journal of
fileadmin/content/spezial-einrichtungen/chancengleichheit/dokumente/gender-glossar.pdf
Frauenquote G 58 → Gender 59 → Genderanalyse 60 → Gender Budgeting 61 → Gender Care Gap 62 → Gender Data Gap 63 → Genderfluid 64 → Genderframing 65 → Gender Mainstreaming 66 → Gender Marketing 68 → Gendern [...] Gendern 69 → Gender Pay Gap 71 → Gender Pension Gap 72 → Gendersensible Sprache 73 → Gender Shift 74 → Gender Studies 75 → Geschlecht 76 → Geschlechterdifferenz 77 → Geschlechtergerechtigkeit 78 → Geschl [...] es/dialog/14630.pdf https://www.fes.de/themenportal-gender-jugend/gender/triumph-der-frauen-ii https://www.fes.de/themenportal-gender-jugend/gender/triumph-der-frauen-ii https://interaktiv.tagesspiegel
fileadmin/content/spezial-einrichtungen/chancengleichheit/dokumente/2022.07.06-en-equality-plan.pdf
also be designed and implemented. Gender-diversity-sensitive university management through gender-diversity monitoring Optimization of gender diversity monitoring for gender-sensitive university management [...] those on family-related leave. Increasing gender and diversity competencies in teaching and research Gender studies issues and findings with respect to gender and diversity are a natural part of many courses [...] research projects. Founded in 2018, the Gender Network is developing a Gender and Diversity Portal on the EUF website. Network members are creating an online tool on gender/diversity skills self-assessment,
fileadmin/content/spezial-einrichtungen/chancengleichheit/bilder/gleichstellungszukunftskonzept-2019-2025-final-final.pdf
„Genderforums“; Etablierung eines jährlichen Gender-For- schungstags; Einführung eines Genderzertifikats; Aufbau einer „gender-toolbox“ (Materialien zur Gender- und diversitätssensiblen Lehre); Ausbau der [...] Professur für Inklusion und pädagogische Frühförderung). Darüber hinaus sind Gender- und Diversitätsaspekte resp. Befunde der Gender Studies selbstverständ- licher Bestandteil in vielen Lehrveranstaltungen [...] er Lehre und Studium; Forschung Gleichstellungsziele Integration von Gender-Aspekten in Forschung und Lehre; Steigerung der Gender- kompetenz Zielgruppen Lehrende und Studierende Zielgröße interne Evaluation
fileadmin/content/spezial-einrichtungen/chancengleichheit/bilder/alte-bilder/2021-bukof-standpunkte-geschlechtergerechte-hochschulpolitik-titel.pdf
fen, ohne Gender- und Gleichstellungspolitik zu vernachlässigen. Die bukof hält eine strukturell abgesicherte Integration der geschlechterpolitischen Akteur*innen und einer fachlichen Gender-Perspektive [...] gesetzten Inhalte und Methoden des Wissenserwerbs kritisch zu reflektie- ren und gender- und diversitätssensi- bel auszurichten. gender-wiSSen Mit wirkung 21 Genderaspekte: Reflexion und Anwendung im Lernalltag [...] Diversität braucht Antidiskriminierung 16 Genderforschung stärken und absichern 18 Gendern ändert 20 Gender-Wissen mit Wirkung 22 Governance konsequent geschlechtergerecht 24 Mit den herausforderungen wachsen
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/forschungsdaten/euf-forschungsbericht-2023-fuer-berichtsjahr-2022-web-final.pdf
Das Direktorium des ZeBUSS - Prof. Dr. Jürgen Budde - Prof. Dr. Ilona Ebbers - Prof. Dr. Solveig Chilla - Dr. Michael Meier-Sternberg - Prof. Dr. Simone Pülschen - Prof. Dr. Sandra Rademacher - Dr. A [...] November 2022 - Prof. Dr. Monika Eigmüller (geschäftsführende Direktorin) - Prof. Dr. Ulrich Glassmann - Prof. Dr. Claudius Gräbner-Radkowitsch - Dr. Tobias Nanz - Prof. Dr. Uwe Puetter - Prof. Dr. Christiane [...] Aufklärung 2021-2024 Prof. Dr. Tamás Fütty Erziehungswissenschaften ViContact BMBF 2021-2024 Prof. Dr. Simone Pülschen Sonderpädagogik AIES BMBF 2021-2025 Prof. Dr. Iulia-Karin Patrut / Prof. Dr. Marco Bosshard
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/forschungsdaten/euf-forschungsbericht-2022-berichtsjahr-2021.pdf
Seminar für Soziologie, Prof Dr Monika Eigmüller (Lead) • Abteilung Europa- und Völkerrecht, Prof Dr Anna Katharina Mangold • Seminar für Politikwissenschaft und Politikdidaktik, Prof Dr Christof Roos • P [...] de/ ?id=30528 Growing Inequality Prof Dr Marcel Smolka Horizon 2020 042021 - 032025 uni-flensburg.de/ ?id=30781 Nachwuchsfor- schungsgruppe: Gender 30 in der Schule Prof Dr Tamás Jules Fütty BMBF 052021 [...] Kon- text sexuellen Kin- desmissbrauchs« Prof Dr Simone Pülschen BMBF 072021 - 062026 uni-flensburg.de/ ?id=31018 »Study as you are!« Prof Dr Solveig Chilla, Prof Dr Christian Filk Stiftung Innovation in
fileadmin/content/portal/forschung/dokumente/foref/forschungsdaten/euf-forschungsbericht-2022-tonersparend.pdf
fileadmin/content/zentren/ices/bilder/veranstaltungen/phd-info-session-nov20-.pdf
Training in the field of teaching Overarching competences Information, consulting and coaching • Gender-sensitive coaching program, • Advice on doctoral studies with family responsibilities, with handicap