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The Euro Universität Flensburg Internationales Institut für Management The euro and its perception in the German population Bettina Isengard and Thorsten Schneider Discussion Paper Nr. 11, ISSN 1618-0
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Universität Flensburg Internationales Institut für Management Estimation of a Two-Equation Panel Model with Mixed Continuous and Ordered Categorical Outcomes and Missing Data Prof. Dr. Martin Spieß Di
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TITEL der Veröffentlichung Universität Flensburg Internationales Institut für Management Sending Money Abroad – What Determines Migrants’ Remittances? Elke Holst & Mechthild Schrooten Discussion Paper
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zum Innovationsverhalten kleiner und mittlerer Unternehmen Darstellung: www.uni-flensburg.de/irei Kontakt: Herr M. Spey, Tel. 0461-80 52 58 2 Ein Forschungsprojekt - Dokument: FB-Unternehmen-Selbst-D-Fi [...] zum Innovationsverhalten kleiner und mittlerer Unternehmen Darstellung: www.uni-flensburg.de/irei Kontakt: Herr M. Spey, Tel. 0461-80 52 58 2 Ein Forschungsprojekt - Dokument: FB-Unternehmen-Selbst-D-Fi [...] zum Innovationsverhalten kleiner und mittlerer Unternehmen Darstellung: www.uni-flensburg.de/irei Kontakt: Herr M. Spey, Tel. 0461-80 52 58 2 Ein Forschungsprojekt - Dokument: FB-Unternehmen-Selbst-D-Fi
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The Atomium in Brussels, a landmark of the European capital. Source: C. Roos (2017) Mitglieder Kontakt DOKTORAND*INNEN Alexandra Berger Seminar für Politikwissenschaft und Politikdidaktik Kai Berghoff
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rnationalen Partnern Sichtbarkeit auf EU-Ebene Attraktive Förderung „Club der Besten in Europa“ Kontakt kowi.de @KoWi_EU Sebastian Claus sebastian.claus@kowi.de +32-(0)2-548-02-18 http://www.kowi.de/kowi
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Organisation Prof. Dr. Anne Reichold Dr. Carina Pape Prof. Dr. Hauke Brunkhorst Kontakt reichold@uni-flensburg.de Philosophisches Seminar Europa-Universität Flensburg Auf dem Campus 1 24943 Flensburg Anmeldung
fileadmin/content/abteilungen/organisationspsychologie/dokumente/projekte/2010-07-31-projekt-gabi-abschlussbericht.pdf
Bedeutung sind und sie bestärken, in dem Beruf zu bleiben (Bleibemotivation): Diese sind sozialer Kontakt (Umgang mit Patient(inn)en und Kolleg(inn)en), Bestätigung durch die Dankbarkeit der Patient(inn)en [...] („sich erholen können“) Rückhalt im Privatleben (insbesondere auch bei der Schichtarbeit) guter Kontakt mit den Kolleg(inn)en sportlicher Ausgleich interessante Arbeit positive Einstellung zur Arbeit 47
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2 Empfehlungen des Senats zur Ausgestaltung der Kommissionsarbeit in Berufungsverfahren (Beschluss vom 14.12.2011) 1. Konstituierende Sitzung Mit der Einladung zur konstituierenden Sitzung erhalten di
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vorgesehen, aus der die bspw. Mission der Organisation sowie aktuelle Herausforderungen hervorgehen. Kontakt Sollten Sie an einer Zusammenarbeit im Rahmen des Service Learning Projekts interessiert sein, melden