fileadmin/content/institute/biat/bilder/kolloquium/2014-05-20-biat-kolloq-perspektiven-berufsschule.pdf
PowerPoint-Präsentation Berufsbildungsinstitut Arbeit und Technik biat-Kolloquium Perspektiven der Berufsschulen in Zeiten des demographischen Wandels Marco Böhss Matthias Rüth 20.05.2014 Berufsbildun
fileadmin/content/abteilungen/organisationspsychologie/dokumente/etc/abschlussbericht-fame-2013.pdf
für Sozialwissenschaften. 3 vgl. Greenhaus, J.H. & Beutell, N.J. (1985). Sources of conflict between work and family roles. Academy of Management Review, No 10, S. 76-88 4 vgl. Dilger, A., Gerlach, I. & Schneider
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/09-sending-money-abroad-holst.pdf
remittances, and return migration. Economics Letter 38: 77-81. Oser, U. (1995). Remittances of Guest Workers to their Home Countries: An Econometric Analysis. Diskussionspapier Nr. 25, Konstanz: Universität
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/08-discussion-paper-iim-dannenberg.pdf
Microsoft Word - Paper Stand 10012005.doc Innovationsnetzwerke bei Klein- und Mittelunternehmen: Ein binationaler Vergleich von Oliver Dannenberg, MBA Jørn Damm Thaysen Universität Flensburg Syddansk
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/03-discussion-paper-iim-krause.pdf
Erfahrungsberichte ehemaliger Schüler und einen internationalen Berufsinformationsaus- tausch für Schüler (Work Experience). Zusammenfassung zur Verbreitung der Maßnahmen In Abbildung 1 ist ein Überblick zur V
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/10-estimation-of-a-two-equation-panel-spie.pdf
Universität Flensburg Internationales Institut für Management Estimation of a Two-Equation Panel Model with Mixed Continuous and Ordered Categorical Outcomes and Missing Data Prof. Dr. Martin Spieß Di
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/11-the-euro-isengaard.pdf
will be experienced as well by every individual who is a citizen of one EMU country and travels or works in another one. 1 According to the Theory of Social Identity (Tajfel and Turner, 1979) social identity
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/15-leusing-hochschulenstandortfaktor.pdf
Hants (UK): Avebury. Florida, R. (2002). The Rise of the Creative Class. And how it´s transforming work, leisure, community and everyday life. New York: Basic Books. Franz, P. / Rosenfeld, M. T. W. / Roth
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/14-grimm-gluecksforschung-gesamt-2.pdf
positive und negative Gefühle mit unterschiedlichen Ausprägungen zuordnen, wird socializing after work an Platz zwei gerankt. Noch mehr genossen die Probandinnen allerdings intimate relations (Kahneman [...] Akzent) allerdings auch als miteinander, also gemeinsam verstanden werden. Siehe auch http://www.work-life-society-happiness.net/ 31 „[Sustainable Development] aims at the continuous improvement of the [...] als Well-being Region, Experteninterviews 06.03.2006 und 01.06.2006, SERI, Wien; vgl. http://www.work-life-society-happiness.net/ Inglehart, Ronald (1999): Trust, Well-Being and Democracy; In: Warren
fileadmin/content/institute/iim/dokumente/forschung/discussion-papers/13-groezinger-steuerbelkapitalgesellschaften.pdf
Die Längsschnittforschung am Deutschen Ju-gendinstitut Universität Flensburg Internationales Institut für Management Zur Gewinnsteuerbelastung von Kapitalgesellschaften Ein internationaler Vergleich a