/erziehungswissenschaften/wer-wir-sind-falsch-deaktiv/personen
tfernen- @ em.uni-frankfurt.de Prof. Merle Hummrich, Goethe-Universität Frankfurt, M.Hummrich -TextEinschliesslichBindestricheBitteEntfernen- @ em.uni-frankfurt.de Prof. Dr. Dorothee Schwendowius , Ot [...] Personen Abteilung Erziehungswissenschaft Abteilung Erziehungswissenschaft Prof. Dr. Anke Wischmann Professorinnen und Professoren anke.wischmann -TextEinschliesslichBindestricheBitteEntfernen- @ uni-flensburg [...] Helsinki Raum HEL 112 Straße Auf dem Campus 1a PLZ / Stadt 24943 Flensburg Zeige Personen-Details Prof. Dr. Sandra Rademacher Professorinnen und Professoren sandra.rademacher -TextEinschliesslichBinde
/zww/hochschuldidaktik/fortbildungsangebote/zertifikatsprogramm-reflactive-teaching
mit Kolleg*innen Lehre zu diskutieren und reflektieren Literatur Jansen-Schulz, Bettina (2012): Gender-Diversity und Transkulturalität. In: Cremer-Renz, Christa/Jansen-Schulz, Bettina (Hrsg.) (2012): [...] Verlag, Baden-Baden.) Jansen-Schulz, Bettina (2010): Hochschul- und Fachkulturen verändern durch Gender-Diversity-orientierte Hochschuldidaktik, in: Cremer-Renz, Christa/ Jansen-Schulz, Bettina (Hrsg.)
/chancengleichheit/gleichstellung/gleichstellungskonzepte
EUF von individueller Frauenförderung ab und setzt konsequent auf organisationalen Wandel" , sagt Prof. Dr. Werner Reinhart, Präsident der EUF. " Diesen Wandel wollen wir durch die Umsetzung von Maßnahmen [...] amms 2030 Gleichstellungskonzept 2014-2018 Gleichstellungskonzept 2008-2013 Und hier geht es zum Gender Equality und Diversity Plan.
/widi/forschung
universitären Curriculums im Hinblick auf die Anforderungen selbstgesteuerten Lernens. Gender als didaktische Kategorie Gender avanciert in Bezug auf gendersensible Didaktik zu einer didaktischen Kategorie, die [...] ökonomischen Lehr-/Lernkontext untersucht werden soll. Hierbei spielen Theorien des "Doing/Undoing Gender" in Unterrichtsprozessen eine bedeutsame Rolle. Sämtliche Elementarfaktoren des didaktischen Lerngefüges
/eum/wer-wir-sind
geleitet. Sie übernehmen dabei die Nachfolge von Prof. Dr. Olav Hohmeyer, der im März 2021 auf eine Seniorprofessur gewechselt ist. Unser 30-köpfiges Team aus Prof*innen, Post-Docs, Doktorand*innen, studentischen [...] ) und einen Master-Studiengang Energie- und Umweltmanagement (koordiniert von der EUF) separiert. Prof. Dr. Pao-Yu Oei koordiniert die Vertiefung für Studierende mit dem Hintergrund "Industrieländer " [...] Diversifizierung und Internationalität der Studieninhalte bei. Abteilungs- und Studiengangsleitung Prof. Dr. Pao-Yu Oei pao-yu.oei -TextEinschliesslichBindestricheBitteEntfernen- @ uni-flensburg.de Gebäude
/soziologie/forschung
8/2023 Kontakt ValCon is coordinated by Prof. Monika Eigmüller (EUF, Flensburg), Prof. Hans-Jörg Trenz (UoC, Copenhagen), and Prof. Juan Díez Medrano (UC3M, Madrid). Prof. Dr. Monika Eigmüller monika.eigmueller [...] Laufzeit: 9/2020 - 8/2023 Kontakt Leitung: Prof. Dr. Monika Eigmüller (EUF, Flensburg), Dr. habil. Olivier Giraud (LISE/ CNRS, Paris), PD Dr. Nikola Tietze (CNAM, Paris) Prof. Dr. Monika Eigmüller monika.eigmueller [...] and Stefanie Börner) Kontakt Prof. Dr. Monika Eigmüller: monika.eigmueller -TextEinschliesslichBindestricheBitteEntfernen- @ uni-flensburg.de (Europa-Universität Flensburg) Prof. Juan J. Fernandez: jjfgonza
/eem/de/admission
the academic qualification, professional background and motivation of each student, regardless of gender. How do I apply? When do I have to apply? How much will it cost to live and to study in Flensburg
/iim/institut/forschungsschwerpunkte/danish-german-working-paper-series
No. 3: Fietze, S., Holst, E & Tobsch, V.: Germany's Next Top Manager: Does Personality explain the Gender Career Gap?, 2010. Research Paper No. 4: Piper, A.: The Benefits, Challenges and Insights of a Dynamic [...] Danmark, Sønderborg Editors: Associate Professor Susanne Gretzinger (University of Southern Denmark), Prof. Dr. Susanne Royer (Europa-Universität Flensburg)
/englisch/wer-wir-sind/die-mitglieder-des-instituts/limberg-holger-prof-dr/publications
), Advice in Discourse . Amsterdam: Benjamins, 1-27. Geluykens, Ronald & Limberg, Holger (2012). Gender Variation, Indirectness, and Preference Organization in Threat Responses. Rice Working Papers in
/widi/forschung/publikationen
Publikationen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Vorlesen Prof. Dr. Ilona Ebbers Prof. Dr. Ilona Ebbers Monographien Ebbers, Ilona: Wirtschaftsdidaktisch geleitete Unternehmenssimulation im Rahmen der [...] Brigitte / Rastetter, Daniela (Hrsg.): Gender und ökonomischer Wandel, Marburg 2013. Ebbers, Ilona / Halbfas, Brigitte (Hrsg.): DIVERSITAS, Zeitschrift für Managing Gender und Diversity Studies, Heft 7/2013 [...] Geschlechterkonstruktion durch Arbeit, Focus Gender, Reihe des ZIF der Universität und Fachhochschule Hildesheim, Münster 2005, S. 230-247. Ebbers, Ilona: Der "Gender-Aspekt" in der Wirtschaftswissenschaft -